En 25 de enero pasado, entró en vigencia la Ley para fomentar las oportunidades de empleo para personas mayores de 45 años, la cual establece beneficios para aquellos contribuyentes que contraten a personas mayores de esa edad.
- Podrán rebajar un 5% o un 10% del impuesto sobre la renta determinado, dependiendo de si contratan a un 10% o 20% de personas mayores a 45 años.
- Se disminuye en 1% o 2% el aporte a FODESAF, en relación únicamente con los trabajadores mayores de 45 años.
Las condiciones que se deben cumplir para poder obtener los beneficios indicados anteriormente son:
- Contrataciones nuevas, realizadas después del 25 de enero de 2022.
- Personas mayores de 45 años al momento de ser contratadas.
- Que se cumplan los porcentajes en la planilla (mínimo 10% de nuevas contrataciones mayores a 45 años).
- Que estas nuevas contrataciones tengan al menos un año continuo de trabajo; es decir, el beneficio no podría aplicarse en el 2022.
Se establece que esta Ley tendrá una vigencia de 4 años a partir de su publicación.